Cambios en la Cuenta Self: remunera al 3%, pero solo durante los tres primeros meses

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La Cuenta Self, de Self Bank, ha aumentado su rentabilidad inicial hasta el 3% TAE, pero ha bajado el período durante el que se abona (tres meses), la remuneración posterior (0,60% TAE) y el importe máximo que retribuye (15.000 euros)

La Cuenta Self, de Self Bank, ha vuelto de vacaciones con novedades. A partir de hoy y hasta el próximo 31 de octubre, los nuevos clientes de la entidad que contraten este producto podrán conseguir un 3% TAE durante los tres primeros meses, un porcentaje que se reduce hasta el 0,60% TAE a partir del cuarto mes y que solo se aplicará a los primeros 15.000 euros de saldo.

Cuenta Self

Cuenta Self

Self Bank

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Importe mínimo
0,0 €
Obligación domiciliar nómina o pensión
No
Obligación domiciliar recibos
No
Comisión mantenimiento semestral
0 €
Comisión administración semestral
0 €
Liquidación de intereses
Mensual
Para nuevos clientes
Para antiguos clientes
No

Estas nuevas condiciones representan un cambio importante respecto a la anterior oferta que proponía la Cuenta Self. En concreto, hay cuatro aspectos que se modifican:

      1. La rentabilidad inicial

Con la modificación que hoy entra en vigor, la rentabilidad inicial de la Cuenta Self pasa del 2,10 TIN al 3% TAE. En la práctica, lo que sucede es que el dinero del usuario que abre la Cuenta Self pasa, en primer lugar, al Depósito Bienvenida de Self Bank, que retribuye los ahorros al 3% TAE durante tres meses. Finalizado ese periodo, el dinero se traslada a la Cuenta Self, que tiene una rentabilidad inferior.

2. El plazo de la rentabilidad inicial

La rentabilidad inicial (que ahora es superior, un 3%) se aplica durante un período más corto que antes de la entrada en vigor de estos cambios. Hasta la fecha, la remuneración inicial (que era del 2,10%) se aplicaba durante los cuatro primeros meses. Ahora, solo estará vigente durante tres meses.

3. La rentabilidad posterior

Una vez finalizado el plazo “promocional”, la rentabilidad de la Cuenta Self baja. Hasta ahora, pasaba a ser del 0,75% TAE, pero ahora es inferior: un 0,60% TAE.

4. La cantidad máxima sujeta a remuneración

Quienes contraten ahora la Cuenta Self podrán disfrutar de esta remuneración en aquellos saldos que no superen los 15.000 euros, una cifra inferior a la que estaba vigente hasta ahora (50.000 euros).

Este baile de condiciones provoca que, en la práctica, el consumidor no note demasiados efectos en la retribución final que recibirá. Por ejemplo, hasta hoy, un usuario que depositara 10.000 euros en la Cuenta Self y los dejara durante un año acabaría recibiendo unos 120 euros brutos, a los que habría que restar el 19% que tendría que pagar el concepto de impuestos (22,8 euros).

Si contratara el producto por la misma cuantía y plazo, pero lo hiciera hoy mismo, lograría unos 115 euros a los que también habría que restar los impuestos (21,85 euros).

Con este cambio, la Cuenta Self pasaría a ocupar el segundo puesto de nuestro ranking de mejores cuentas remuneradas, solo por detrás de la Cuenta Nómina Remunerada de Bankinter, que ofrece un 5% TAE durante el primer año.

Las mejores cuentas remuneradas

Cuenta Nomina Remunerada

Cuenta Nomina Remunerada

Bankinter

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Importe mínimo
1000,0 €
Obligación domiciliar nómina o pensión
No
Obligación domiciliar recibos
Comisión mantenimiento semestral
0 €
Comisión administración semestral
0 €
Para nuevos clientes
Para antiguos clientes

Cuenta Self

Cuenta Self

Self Bank

Más detalles Menos detalles

Importe mínimo
0,0 €
Obligación domiciliar nómina o pensión
No
Obligación domiciliar recibos
No
Comisión mantenimiento semestral
0 €
Comisión administración semestral
0 €
Liquidación de intereses
Mensual
Para nuevos clientes
Para antiguos clientes
No

Cuenta 1 2 3

Cuenta 1 2 3

Banco Santander

Más detalles Menos detalles

Obligación domiciliar nómina o pensión
Obligación domiciliar recibos
Comisión mantenimiento semestral
18 €
Comisión administración semestral
-
Para nuevos clientes
Para antiguos clientes

Fuente: Kelisto con información de las entidades bancarias. Datos vigentes a 1 de septiembre de 2015. Para elaborar este top 3 solo se tiene en cuenta las ofertas de las entidades con oficinas en más de la mitad de las comunidades autónomas (salvo que permitan contratación online).Los criterios para ordenar las ofertas son: 1º La TAE inicial; 2º La no exigencia de una vinculación extra; 3º Importe mínimo exigido (se valoran más las que no lo exigen; si lo hacen, se valoran más las que tienen la cantidad más pequeña); 4º La ausencia de comisiones; 5º La TAE posterior.

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